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喜迎龙岩工会六大 | 上杭县总工会：忠诚履职显担当 服务职工展作为

编辑：徐初栋 2023-11-27 16:59
喜迎龙岩工会六大 | 上杭县总工会：忠诚履职显担当 服务职工展作为
　　龙岩市第五次工代会以来的五年，是我市工运事业和工会工作开拓创新、锐意进取、蓬勃发展的五年。五年来，全市各级工会组织全面贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，聚焦主责主业、坚持改革创新、勇于担当作为，开创了具有时代特征和龙岩特色的工运事业和工会工作新局面，奏响了新征程上“中国梦·劳动美”的主旋律。
　　每一个五年，都是一次跨越!每一个五年，都是新的征程!在龙岩市工会第六次代表大会即将召开之际，“龙岩工运”微信公众号将持续报道龙岩市、县两级总工会五年来的亮点和特色工作，敬请关注。

　　上杭县总工会
　　忠诚履职显担当 服务职工展作为

　　五年来，上杭县总工会在县委、县政府和上级工会的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，忠诚履职、有效作为，在推进上杭打造老区苏区振兴发展县域样板中彰显工会担当、贡献工会力量。
　　强化思想引领
　　增强工会工作政治性

　　组织党组成员、劳模、宣传小分队开展进基层、进企业、进车间、进班组宣传宣讲党的二十大精神、工会十八大精神活动100多场次，推动党的二十大精神、工会十八大精神在全县工会系统落地落实，团结引领广大职工听党话、感党恩、跟党走。

　　围绕“中国梦 劳动美—凝心铸魂跟党走团结奋斗新征程”主题，共举办职工文艺晚会、篮球赛、棋类及演讲比赛、书画摄影、抖音大赛等丰富多彩的文体活动50余场，吸引了全县2万余名职工参加，进一步增强干部职工凝聚力、向心力和战斗力。
　　组织建功立业
　　增强工会工作先进性

　　聚焦矿冶、新能源、建筑、金铜产业等重点产业共开展岗位练兵、技术比武、技能竞赛430场次，比赛工种82个，参加人数8万余人次。征集“五小”创新项目1235项，获省总工会表彰316项，连续多年在征集项目和获奖数量上居全市第一。

　　推进产业工人队伍改革建设，搭建政校企合作的“多元培训”机制，健全完善线上线下相结合的职业技能培训体系。五年来共组织开办矿冶、新能源、化工和应急管理、企业班组长等培训班604期，培训职工、农民工、下岗再就业人员28195人。

　　全县共培育创建各级各类劳模工作室15家，其中全国示范性劳模工作室1家，省级示范性劳模工作室1家，省级劳模工作室4家，市级示范性劳模工作室1家，市级劳模工作室3家，县级劳模工作室5家。表扬命名县五一先锋岗107个。组建上杭县劳动模范新时代文明实践志愿服务队，下设教育、医疗、农业、建筑、金铜产业等5个小分队。组织劳模志愿服务小分队开展党的二十大精神、中国工会十八大精神宣讲及义务植树、义诊、送教送培下乡活动，展现劳模风采，传递榜样力量。
　　竭诚服务职工
　　增强工会工作群众性

　　五年来，共慰问700余名困难职工，发放慰问金近200万元，为近万名职工送上价值160余万元的“两节”慰问品。“夏送清凉”693人次，派发13.86万元慰问物资，引领全县各级工会共筹集172.4万元慰问物资，惠及职工8426人次。

　　组织签约律所律师、工会法律志愿者深入企业指导督查100余次，为1000余名职工提供法律服务，为职工群众挽回经济损失150余万元。蛟洋工业区法律服务一体化基地(“园区枫桥”)被省总工会等4部门授予“园区枫桥”机制建设优秀单位。

　　持续打造“工”字系列服务品牌。五年来，共打造全国模范职工小家1家、省级模范职工之家6家、省级模范职工小家5家、市级模范职工之家7家、市级模范职工小家7家、共享职工之家7家;建设户外劳动者休息室26家、医生休息室2家、妈妈小屋9家、心理咨询室3个、组织职工疗休养5600人，举办心理健康巡回讲座25场次、青年交友活动8场、职工子女暑托班11期，有效打通服务职工“最后一公里”。

　　编辑|徐玲华
　　审核|黄秀珍
　　监制|冯荣珍
　　资料来源|上杭县总工会

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